来源: 作者:办公室 编辑: 发布日期: 2015-10-12
8月31日上午,我校(院)召开09年以来新录用参照公务员管理工作人员座谈会,就党校、行政学院特别是校委存在的不严不实问题听取大家意见。常务副校(院)长陶良虎,副校(院)长刘光远、邹德文和副巡视员罗桂荣出席。办公室、组织人事处、机关党委主要负责同志参加座谈。
新录用参照公务员管理工作人员一一发言,陶良虎等边听边记,不时插话,并就相关问题进行解答。在听取大家发言后,陶良虎指出,这次座谈会开得很有意义,大家从党校、行政学院长远发展的角度,提出了许多中肯的意见建议,对改进党校、行政学院工作,提高工作效能和服务水平有很大的帮助。相关部门要对意见建议进行认真梳理,能及时解决的立即解决,暂时不能解决的要列出时间表、任务书。
陶良虎指出,党校是特殊的学校,使命光荣,责任重大,作为党校人,既应感到自豪,也应对自己有更严格的要求。一是要补足精神之钙。要加强对马克思主义基本理论、中国特色社会主义理论体系和习近平总书记系列重要讲话精神的学习,不断提高思想政治素质,坚定马克思主义信仰,增强道路自信、理论自信、制度自信。二是要提高道德水准。坚持正确的世界观、人生观、价值观,明辨是非,站稳立场,不为私心所扰、不为名利所累、不为物欲所惑,不断加强道德修养、提升道德境界。三是要提升能力素质。要将办文、办会、办事、讲礼仪作为最基本的要求,不断加强业务知识和相关制度的学习,研究把握干部成长规律和干部教育规律,不断解放思想,大胆创新地开展工作。四是要适应艰苦环境。虽然现在的工作、生活环境相对好了,但是压力普遍比较大,要适应艰苦环境,磨练意志,茁壮心力。只有体会生活的艰辛,才能与百姓的心贴得更紧。五是要搭建成长平台。干部成长既要靠组织培养,更要靠自身努力。要加强对年轻干部的培训,推进多岗位锻炼,提升综合素质。在成长的各阶段搭建平台,把优秀人才选拔出来。